UCH skal have ny direktør
Direktør Nanna Seidelin har efter 4 år på UCH valgt at opsige sin stilling, og fratræder til skoleårets afslutning. Snart er en spændende stilling ledig på en af Nordvestjyllands største uddannelsesinstitutioner.
UCH udbyder 18 erhvervsuddannelser, 2 gymnasieuddannelser HTX og HHX, 10. klasse og en lang række kurser. Mere end 8.000 elever og kursister deltager i undervisning hvert år, og UCH har ca. 340 medarbejdere. I februar offentliggjorde VUC Holstebro Lemvig Struer og UCH, at de går i dialog om fusion, hvor Nanna Seidelin skulle have været direktør for den samlede organisation efter en evt. fusion. Fusionsforhandlingerne fortsætter som planlagt.
Da Nanna Seidelin blev ansat som direktør i 2021, var målet at få en udviklingsorienteret direktør. Første opgave var i samarbejde med både interne og eksterne at udarbejde en strategi for udvikling af skolen, som blev vedtaget af bestyrelsen ultimo 2021 ”Sammen om en bæredygtig fremtid”. Herefter var opgaven bl.a. at skabe større sammenhængskraft på tværs af organisationen samt styrke UCH’s position ved opbygning og styrkelse af eksterne relationer og netværk.
Nogle af de vigtigste resultater i Nanna Seidelins periode som direktør er etablering af lærepladsgaranti på 11 erhvervsuddannelser i samarbejde med ErhvervsForum Holstebro og Holstebro Kommune, hvor virksomheder har taget et stort ansvar og underskrevet mere end 200 lærepladsgarantier. Ny moderne fødevareskole er under opførelse og campus på Døesvej er styrket med indflytning af FGU Skolen og fusionsplaner med VUC HLS.
Opsigelsen er en beslutning uden dramatik, som Nanna Seidelin selv har truffet efter svære overvejelser. ”Jeg har været fantastisk glad for min tid på UCH, og jeg er taknemlig for, at jeg har fået lov at være direktør for en organisation med dedikerede kollegaer, som hver dag brænder for at skabe læring for de mange elever og kursister, som kommer på skolen. Jeg har nydt at arbejde på min hjemegn, og jeg har været glad for samarbejdet med de gode kollegaer på UCH, bestyrelsen og de mange eksterne samarbejdspartnere i Holstebro og omegn” siger Nanna Seidelin.
Bestyrelsesformand Steen Hartmann Nielsen udtaler: ”Jeg er rigtig ked af, at Nanna Seidelin har valgt at opsige sin stilling, jeg og den øvrige bestyrelse har været meget glade for samarbejdet med Nanna. Jeg vil gerne benytte lejligheden til at takke Nanna Seidelin for indsatsen, hun har haft stor betydning for udvikling af UCH.”
Bestyrelsen vil snarest muligt nedsætte et ansættelsesudvalg og definere de vigtigste kompetencer og indsatser for den nye direktør. Målet er at ansætte en direktør, som kan tiltræde efter sommerferien. Nanna Seidelin står til rådighed frem til en ny direktør kan tiltræde.
Efter sommerferien starter Nanna Seidelin som selvstændig konsulent, hun fortæller: ”Jeg ved, at det kan virke skørt på mange at opsige et så attraktivt job. Men af natur er jeg meget udviklingsorienteret, og jeg elsker nye udfordringer. I mit arbejdsliv har jeg arbejdet inden for mange forskellige områder og i mange organisationer fx Naturvidenskabernes Hus, Region Midtjylland, Vestas og Miljøstyrelsen. Min ambition er, at jeg kan kombinere alle mine erfaringer som konsulent til gavn for mange forskellige organisationer”.